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  用人理念:贤者上,能者中,庸者下——认真负责和管理有效的员工是中泰的最大财富。
  分享机制:共同努力、共同创造、共同分享;决不让雷锋吃亏,在报酬与待遇上,坚定不移向优秀员工倾斜。
  成就员工:每个员工通过努力工作,以及在工作中增长的才干,依据客观公正的考评结果,都可以获得职务与职业的晋升,且能上能下。
  共赢理念:实行员工持股制度。普惠认同中泰的模范员工,结成公司与员工的利益与命运共同体,不断地使最有责任心与才能的人进入公司的中坚层。

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